为深入贯彻落实关于高校毕业生就业工作的决策部署，拓宽学生就业渠道，推动校企合作更深层次发展，3月19日下午，江苏理工学院在南苑田径场举办了“服务新质生产力校地强链促就业”2025年春季专场招聘会。外国语学院党政领导班子全体成员亲临现场，2025届毕业生辅导员陈凌峰、就业指导员卢天赉及2025届毕业生参与了本次招聘会。

本次招聘会共吸引了江苏省内常州、无锡、苏州、南京等多个地级市及上海市的共四百余家企业参展，涵盖高端装备、智能制造、文化旅游、教育培训和新能源等多个行业领域。学院辅导员、就业指导员前期筛选了涉及英语师范、商务英语、日语、德语等相关专业的招聘岗位，针对性发布岗位信息，为毕业生提供了多元化的就业选择。

招聘会现场，学院毕业生携简历积极与企业HR进行深入交流，详细了解行业发展前景、岗位工作职责、个人发展路径等信息。不少同学还现场进行了初步的面试展示，赢得了企业的认可。许多参会学生表示，通过与企业面对面的交流，不仅对行业未来发展趋势有了更清晰的认识，也对自己的职业规划有了更明确的方向。此外，学院部分非毕业年级学生也踊跃参与其中，探索实习机会，提前了解行业最新动态和企业用人需求，为未来的学习和职业规划积累宝贵经验。

外国语学院党政领导班子高度重视本次招聘会，班子成员在现场与多位企业HR进行深入交流，详细了解企业的用人需求和行业发展趋势，介绍外国语学院的专业特色和人才培养成果，并向企业积极推荐优秀毕业生。在2024届毕业生、20英语3S颜明欣于去年入职的常州市宋剑湖高级中学展位前，我院2025届毕业生、21英语1S彭博同学正在投递简历，准备面试，就业指导员现场“推销”，帮助学生提高求职成功率。

学院党委书记王毅和院长张鑫表示，学生的培养和就业始终是学院一切工作的重中之重，学院将继续深化教育教学改革，坚持市场需求导向，加强校企合作，通过访企拓岗、走园入企，进一步为学生提供更多优质、多元的就业机会，也为社会输送更多兼具国际视野和语言实践能力的复合型人才。

此次春季招聘会为毕业生适时提供了探索丰富就业岗位的平台，也为外国语学院与参会企业展开深度合作搭建了桥梁。未来，外国语学院落实我校毕业生就业工作“4+X”战略，不断完善就业工作机制，拓宽就业渠道，深化校企共建育人体系，持续推进“访企拓岗、走园入企”专项行动，开展小型招聘会、宣讲会，提供精准的就业指导和配套服务，为毕业生创造更多更好的就业机会，助力实现2025届毕业生高质量充分就业。（文/卢天赉；图/薛松、陈昀龙、夏坤宇、郭柔霏；审核/刘宇宁）